Fuerzas y Cuerpos de Seguridad
Cuerpo Nacional de Policía - Escala Ejecutiva
Ficha del Policía Nacional - Ejecutiva, grupo A2 del EBEP, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Consulta histórico, grupo, convocante, enlaces oficiales y material relacionado para preparar la oposición con contexto verificable.
Sobre el Policía Nacional - Ejecutiva
El cuerpo
La Escala Ejecutiva forma parte del Cuerpo Nacional de Policía, integrado en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y dependiente del Ministerio del Interior a través de la Dirección General de la Policía. Es una de las cuatro escalas en que se organiza el cuerpo, junto a la Superior, la de Subinspección y la Básica. Su encuadre profesional corresponde al grupo A2 del EBEP, ya que el acceso exige titulación universitaria de grado o equivalente. Quienes la integran ocupan el rango de inspector e inspector jefe, con responsabilidad directiva intermedia.
Funciones
Los miembros de esta escala asumen tareas de mando operativo y coordinación de unidades policiales. Dirigen investigaciones, supervisan equipos de la Escala Básica y de Subinspección, y responden de la planificación de operativos en su ámbito. También participan en la instrucción de atestados, en la actuación como policía judicial bajo dependencia de jueces y fiscales, y en la gestión de la seguridad ciudadana, el orden público y la lucha contra la criminalidad organizada. El componente técnico y de toma de decisiones pesa más que en las escalas inferiores.
El proceso selectivo
El ingreso por turno libre se estructura en fases eliminatorias: una prueba de conocimientos sobre un temario amplio (materias jurídicas, sociales, técnico-científicas y una prueba de idioma), pruebas de aptitud física según baremo, una evaluación psicotécnica y de personalidad, un reconocimiento médico y una entrevista personal. Superadas las pruebas, hay un curso de formación en la Escuela Nacional de Policía de Ávila y un periodo de prácticas, durante el cual se es funcionario en prácticas con retribución reducida. La promoción interna desde las escalas inferiores sigue un esquema propio con reserva de plazas.
Las convocatorias de la Escala Ejecutiva no se publican de forma aislada: salen dentro de los procesos selectivos del Cuerpo Nacional de Policía, donde figuran las plazas, fechas y bases de cada año. La guía cómo opositar a Policía Nacional recorre el itinerario completo.
Acceso
El ingreso se produce por convocatoria pública de la Dirección General de la Policía, con dos vías: turno libre, abierto a quienes cumplen los requisitos generales y de titulación universitaria, y promoción interna, reservada a funcionarios de las escalas inferiores del propio cuerpo. Las plazas y ratios de cada convocatoria se consultan en el histórico del Cuerpo Nacional de Policía.
Diferencias con las otras escalas
La Escala Ejecutiva (grupo A2, rango de inspector e inspector jefe) se sitúa por encima de la Escala Básica (grupo C1, policía y oficial) y de la de Subinspección, y por debajo de la Escala Superior (grupo A1, comisarios). La diferencia esencial es el peso del mando: la Ejecutiva dirige investigaciones y coordina unidades, mientras la Básica ejecuta el trabajo operativo de calle. El acceso libre a la Ejecutiva exige título universitario; el de la Básica, el título de Bachiller o equivalente.
Carrera y retribuciones
La promoción dentro del cuerpo permite progresar hacia la Escala Superior por antigüedad, méritos y procesos selectivos internos. La retribución se compone del sueldo base del grupo A2 más los complementos propios de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, entre ellos los asociados a destino, peligrosidad, turnos y dedicación. El régimen retributivo concreto lo fija la normativa específica del Cuerpo Nacional de Policía.
Quién encaja
Encaja quien tiene titulación universitaria, vocación de mando y disposición para la movilidad geográfica y los turnos. Frente a la Escala Básica, aquí pesan la dirección de equipos y la responsabilidad sobre decisiones operativas. Conviene a perfiles metódicos, con capacidad de análisis y temple bajo presión.
Retribución básica (2026)
| Concepto (grupo A2) | Importe | Detalle |
|---|---|---|
| Sueldo base mensual | 1199,52 € | Importe en cada una de las 12 mensualidades ordinarias. |
| Paga extraordinaria (sueldo) | 874,83 € | Componente de sueldo de cada paga extra (junio y diciembre). |
| Trienio mensual | 43,54 € | Importe por trienio devengado, en cada mensualidad. |
Subidas generales aplicadas desde 2023, cada una según su norma oficial:
- 2024: +2,5 % — +2 % fijo + 0,5 % adicional vinculado al IPCA. Real Decreto-ley 4/2024, de 26 de junio (art. 6) ↗
- 2025: +2,5 % — Incremento fijo del 2,5 % respecto a 2024. Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 1) ↗
- 2026: +1,5 % — +1,5 % consolidable, más un 0,5 % adicional si el IPC de 2026 alcanza el 1,5 %. Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre (art. 2) ↗
Preguntas frecuentes
- ¿Qué titulación necesito para opositar a la Escala Ejecutiva?
- Se exige título universitario de grado o equivalente, al corresponder al grupo A2 del EBEP. No se requiere una carrera concreta, salvo lo que indique cada convocatoria. Conviene revisar siempre los requisitos exactos publicados en el boletín oficial correspondiente.
- ¿En qué se diferencia de la Escala Básica del Cuerpo Nacional de Policía?
- La Escala Básica agrupa a policías y oficiales con funciones operativas de calle y se encuadra en grupos inferiores. La Escala Ejecutiva, de grupo A2, asume el mando intermedio: dirige investigaciones, coordina unidades y supervisa al personal de las escalas inferiores.
- ¿Dónde puedo trabajar con esta escala?
- Los destinos abarcan comisarías, brigadas y unidades especializadas del Cuerpo Nacional de Policía repartidas por todo el territorio nacional, así como servicios centrales de la Dirección General de la Policía. El destino concreto depende del puesto y de la situación administrativa de cada funcionario.
- ¿Puedo acceder por promoción interna desde otra escala?
- Sí. La convocatoria suele reservar plazas a la promoción interna para funcionarios de las escalas Básica y de Subinspección del propio cuerpo que reúnan los requisitos. El reparto entre turno libre y promoción interna se detalla en cada convocatoria; los datos históricos figuran en esta ficha.
- ¿Cada cuánto se convoca la Escala Ejecutiva?
- No tiene una cadencia fija: las plazas dependen de la oferta de empleo público de cada año y salen dentro de la convocatoria del Cuerpo Nacional de Policía. El histórico de procesos por año está en la ficha del Cuerpo Nacional de Policía.
- ¿Qué grupo y qué rango tiene la Escala Ejecutiva?
- Pertenece al grupo A2 del EBEP, porque exige titulación universitaria, y sus miembros ocupan los empleos de inspector e inspector jefe, con funciones de mando operativo y coordinación.
- ¿Se puede pasar de la Escala Básica a la Ejecutiva?
- Sí. Existe promoción interna desde las escalas inferiores hacia la Ejecutiva, con reserva de plazas y cumpliendo los requisitos de titulación y antigüedad que fije cada convocatoria.
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